许溪点了点头：“大家这是怎么了？” 众人纷纷围了过来，七嘴八舌地问她。

     “溪姐，听说你要辞职，真的假的？” “是因为被调到岚城的事吗？我们也是刚听到这个消息。

    ” “宋总怎么会把你调到那种地方啊，你要不要求求他改变主意啊？听说岚城是最差的分公司了，每年都完不成公司考核，员工拿不到奖金，基本工资也只能发70%。

    ” “要不我们大家向宋总请愿吧？求他把你留在总公司，哪怕还留在我们销售部也好啊！总比去那种鸟不生蛋的地方强！” 许溪环顾四周，众人担忧的目光看得她心底一热。

     这是她带了几年的团队，倾注了无数的心血，也换来了数不清的荣誉、成就，以及快乐。

     如今真要离开，说实话，她很舍不得大家。

     “我确实递交了辞职报告，这次回来也是进行工作交接的。

    ” 她见大家表情难过，心里很不好受，但还是强颜欢笑。

     “天下没有不散的筵席，反正大家都在海城，以后有时间还是可以经常聚聚的呀！” 众人又劝了几句，见她心意已决，也不好再多说什么，只能依依不舍地向她告别，并送上祝福。

     许溪微笑着回应，正打算回到工位打印工作交接单，却听办公室门口传来冷漠低沉的男声。

     “工作时间，聚众闲聊，扣除本月绩效！” 许溪和众人一并转头，瞧见宋易安冷着脸走了进来，他身后还跟着忐忑不安的人力部部长老蒋。

     员工们立刻如鸟兽般散开，各回各位，一个个敢怒不敢言。

     宋易安懒得理会众人，视线直接落在许溪的脸上，声音幽寒。

     “许溪，你在公司干了这么多年，难道不清楚离职流程？” 许溪眼皮一跳，隐约猜到宋易安要说什么了，不过她却没回答。

     只见宋易安迈开长腿走到她面前，单手插兜，居高临下地望着她。

     “员工提前一个月递交书面辞职报告，由人力部上传离职单至公司平台，逐级领导审核批复，签字确认。

    在这一个月期间，员工需认真完成上级领导交代的工作，不可擅离职守。

    同时，员工将工作交接给对接人，并辅助对方顺利接管工作。

    ” 许溪抿紧嘴唇盯着宋易安，没想到他对公司离职流程这么了解。

     他说得没错，关于员工的离职流程，手册中确实是这样写的。

     但